Willkommen auf dem Vyfster Blog.

Hier erhalten Sie wertvolle Tipps und Neuigkeiten rund um das Thema Kunden-, Mitarbeiter- und Lieferantenfeedback, unsere Produkte und unser Unternehmen.

Wie Sie mit Vyfster Kunden in Fans verwandeln, Mitarbeiter motivieren und zeitgleich Prozesse umsatzsteigernd optimieren können lesen Sie hier.

KFZ Betrieb – Von den Top Hotels lernen

Wie Sie mit Vyfster Kunden in Fans verwandeln, Mitarbeiter motivieren und zeitgleich Prozesse umsatzsteigernd optimieren können lesen Sie hier.

Wie Sie mit qualifiziertem Feedback Kunden in Ihre Fangemeinde verwandeln, Mitarbeiter motivieren und Prozesse umsatzsteigernd optimieren, lesen Sie hier.

Gründen Sie Ihre eigene Fangemeinde!

Wie Sie mit qualifiziertem Feedback Kunden in Ihre Fangemeinde verwandeln, Mitarbeiter motivieren und Prozesse umsatzsteigernd optimieren, lesen Sie hier.

Wie Sie ihre Ideen zum Leben erwecken und was das Start-Up Vyfster im ersten Jahr lernen musste lesen Sie hier.

Lieber Chancengründer als Schreibtischtäter

Wie Sie ihre Ideen zum Leben erwecken und was das Start-Up Vyfster im ersten Jahr lernen musste lesen Sie hier.

Schema F vs. Individualismus – Was für Unternehmen künftig zählt.

Individualismus als Kernkompetenz

Schema F vs. Individualismus – Was für Unternehmen künftig zählt.

Wie oft werden Sie am Arbeitsplatz nach Ihrer Meinung gefragt und wie ehrlich sind Ihre Antworten?

Office Stories Nr.1: Schluss mit Frust am Arbeitsplatz

Wie oft werden Sie am Arbeitsplatz nach Ihrer Meinung gefragt und wie ehrlich sind Ihre Antworten?

Was Sie von 360 Grad Bewertungen lernen können und warum Datenkorrelationen künftig Ihre stärkste Waffe werden.

Erfolgsfaktor: Soft Data Analytics

Was Sie von 360 Grad Bewertungen lernen können und warum Datenkorrelationen künftig Ihre stärkste Waffe werden.

Glückliche Mitarbeiter beeinflussen Ihre Kunden nachhaltig - warum Sie diese Zufriedenheit in Echtzeit messen sollten.

Ein unzertrennliches Paar

Glückliche Mitarbeiter beeinflussen Ihre Kunden nachhaltig – warum Sie diese Zufriedenheit in Echtzeit messen sollten.